당신의 도전에 불을 지피다. SPARKPLUS
스파크플러스는 2016년 설립 이후 지속적으로 성장하며 현재 36개 지점을 운영하고 있는 
프롭테크 스타트업입니다.
800억원 이상의 투자를 유치했으며, 2024년에는 역대 최대 매출을 달성하며 2016년 설립 후 9년 연속 매출 성장을 달성하고 있습니다.
최근, 3세대 브랜디드 오피스 ‘오피스B’를 론칭하고 100% 임차 완료를 기록하며
새로운 Stage에 뜨겁게 도전하며 변화하는 환경에 맞춘 유난한 발걸음을 우리는 한 걸음 한 걸음 내딛어 나아가고 있습니다. 
스파크플러스와 함께 기업들의 성공에 불을 지피는 성공파트너, 
‘SP Crew’를 찾습니다!

💌크루를 위한 혜택과 지원: 복리후생 보러가기

🖊️신규 크루의 합류 여정: 채용여정 보러가기

팀 소개

플랫폼개발팀은 스파크플러스의 다양한 비즈니스가 실제 운영 현장에서 안정적으로 실행될 수 있도록, 사업 운영에 필요한 핵심 시스템과 서비스 플랫폼을 개발하고 고도화하는 조직입니다.

공유오피스 및 프랜차이즈 운영 시스템, 내부 업무 시스템 등 비즈니스 전반의 프로세스를 기술로 연결하며, 사업이 더 효율적이고 확장 가능한 구조로 운영될 수 있도록 지원합니다.

단순히 기능을 개발하는 팀이 아니라, 비즈니스의 흐름을 이해하고 이를 시스템으로 구현하여 사업 실행력과 운영 완성도를 높이는 팀입니다.
스파크플러스의 새로운 사업이 빠르게 실행되고, 기존 사업이 안정적으로 성장할 수 있도록 기술 기반을 설계하며 회사의 성과 창출에 직접 기여합니다.

조직/직무 비전

스파크플러스의 Full Stack Developer는 비즈니스 운영에 필요한 핵심 시스템을 설계하고 개발하며, 사업 전략이 실제 운영 성과로 이어질 수 있도록 만드는 역할을 합니다.

요구사항 정의부터 설계, 개발, 테스트, 배포와 운영까지 전 과정을 경험하며, 업무 효율 개선·운영 리스크 감소·고객 경험 향상에 직접 기여합니다.

또한 AI를 활용한 개발 환경에서 기획, 코드 작성, 테스트, 문서화, 운영 개선까지 End-to-End로 경험하며 더 빠르고 정교하게 문제를 해결하는 ‘AI Native Developer’로 성장할 수 있습니다.

포지션 소개

주요 업무

• 자사 비즈니스 내부 시스템 및 플랫폼 개발.운영 (백엔드 설계부터 기능 구현, 운영까지 전 과정 주도)
• 요구사항 정의, DB 설계, 백엔드/프론트엔드 개발, 테스트, 배포까지 개발 전 과정 수행
• 더존 ERP와 자사 시스템 연동 개발 및 운영
• UX 및 성능 개선을 위한 개선안 제안 및 적용
• AI End-to-End 개발 환경 설계 및 구축 고도화 주도

자격 조건

• 학력: 무관
• 전공: 무관
• 경력연차: 6년 이상

필수 역량 및 경험

• 6년 이상의 Web Full-Stack 개발 경험을 보유하신 분
• RESTful API 설계 및 개발 경험을 보유하신 분
• MySQL 등 RDBMS 활용을 통해 쿼리 최적화 경험을 보유하신 분
• Git 기반의 형상관리 및 협업 경험을 보유하신 분
• ERP 프로그램 연동 등 개발 경험을 보유하신 분 (더존 ERP 우대)
• 워크플로우, 코딩 등 AI End-to-End 개발 환경 경험을 보유하신 분
• 요구사항 정의부터 설계/개발/배포까지 전 과정을 단독으로 프로젝트를 수행 경험을 보유하신 분

우대 역량 및 경험

• AWS Cloud 환경 서비스 아키텍처 설계 경험을 보유하신 분
• 비동기 프로그래밍(asyncio, aiomysql 등) 경험을 보유하신 분
• 대규모 트래픽 처리 및 성능 최적화 경험을 보유하신 분
• MSA(마이크로서비스 아키텍처) 설계 경험을 보유하신 분
• 결제 시스템 연동 경험을 보유하신 분
• 타 백엔드 프레임워크(Java/Spring Boot, Node.js 등) 경험을 보유하신 분
• Scrum Master로서 Agile/Scrum 기반 프로젝트 수행 및 리딩 경험을 보유하신 분
• 업무 생산성 Tool(Notion, G-Suite 등)활용이 능숙하신 분

Tech Stack

• Language
  • Python, Node, TypeScript
• Framework
  • FastAPI, Vue.js, React, SQLAlchemy, SQLModel, Pydantic
• Database
  • MySQL 8.0 (Aurora), Redis
• Infra
  • AWS (ElasticBeanstalk, RDS Aurora, Secrets Manager, S3, CloudFront, Lambda, DynamoDB 등)
• CI/CD
  • GitHub Actions
• 협업
  • GitHub, Notion, Slack, Figma

제출 서류

• 입사지원서(이력서 및 경력기술서)

채용 프로세스

서류전형 > 실무 인터뷰(오프라인-기술검증) > HR 인터뷰(온라인) > 레퍼런스 체크

• 채용 절차는 포지션에 따라 상이하게 진행될 수 있습니다.
• 서류 전형 이후 일정은 합격자에 한하여 별도로 안내 됩니다.
• HR 인터뷰 이후 지원자분의 동의를 얻어 ‘레퍼런스 체크’가 진행됩니다.
  • 레퍼런스 체크의 경우 만 5년 이상 경력직을 대상으로 진행됩니다.
• 최대한 빠른 채용 전형을 경험하실 수 있도록 하기 위하여, 오프라인 실무 인터뷰 이후 원데이로 바로 HR 인터뷰가 진행될 수 있습니다. (포지션 별 상이)

혜택 및 복지

• Welcome Kit
신규 크루를 환영하는 마음을 가득 담은 선물! 후드집업과 오피스 키트를 제공합니다.

• 팀 머니
매월 팀머니를 지원합니다. 
단순히 금전적 지원을 넘어 최고의 성과와 팀워크를 극대화하는 문화를 만들고, 리더가 리더십을 발휘할 수 있도록 지원하는 제도입니다.

• 슾머니 (Design Your Own Benefit)
매월 현금 10만 원의 선택적 복리후생비를 지원합니다. 식비, 교통비, 도서 구매 등 필요한 곳에 자신이 필요한 복지혜택을 스스로 선택하여 사용할 수 있습니다.

• 유연근무제

가장 효율적인 업무환경을 스스로 구축할 수 있도록 ‘시차 출퇴근 제도’를 시행하여 3개의 근무 스케줄을 통해 출퇴근 시간을 조정하여 근무할 수 있습니다. (Tech 개발직군 주 3회 재택근무 가능)

• 건강검진
매년 크루를 위한 건강검진을 진행합니다. 
크루뿐만 아니라 가족과 지인까지 할인된 가격으로 건강검진을 받을 수 있습니다.

• 생일축하
1년에 단 한 번! 크루의 생일을 축하하는 마음을 담은 선물과 생일 휴가 1일을 드립니다.

• 경조사 지원
크루의 경조사를 함께 축하하고, 위로합니다. 본인과 자녀의 결혼, 부모님의 회갑, 환갑 등 행복한 기념일부터 슬픔을 나누는 일까지 모든 경조사를 함께 합니다.

• Blessed Start Spoon
금보다 귀한 크루의 아이가 탄생하면 진짜 금수저를 드립니다.

• 명절포인트지급
설날과 추석에는 복지포인트 10만 점을 드립니다. 사내 복지몰에서 자신이 원하는 선물을 언제든지 자유롭게 사용할 수 있습니다.

• 리프레시 휴가
매년 근속 기간에 따라 휴가비와 리프레시 휴가를 제공합니다. (3·6·9·12···. 3년마다 주어지는 휴식 및 휴가비)

• 온보딩 프로그램 ‘Be the Crew’
새로운 크루가 스파크플러스에 빠르게 적응할 수 있도록 온보딩 프로그램을 운영합니다.